Koordinátor/ka praxí v programu Ředitel naživo
Hledáme kolegu/kolegyni do týmu Ředitele naživo se zápalem pro komunikaci s lidmi a organizační práci. Na této pozici si představujeme člověka, který umí navazovat a rozvíjet vztahy, má drive, je kreativní a organizačně zdatný, který dokáže řešit detaily a přitom neztrácet nadhled.
Proč do toho s námi jít?
Vytvořili jsme unikátní akreditovaný vzdělávací program Ředitel naživo, který dlouhodobě rozvíjí dvojice z vedení škol. Vize programu je následující: „Chceme ředitele, kteří trvale zařizují, že se v jejich škole každé dítě učí naplno a s radostí.“
V týmu jsou ředitelé s desítkami let praxe, lídři z progresivních firem, lidé z nevládních organizací, zabývajících se vzděláváním, a odborníci z akademické sféry. Tento program má již teď dopad na tisícovky dětí v základních a středních školách a do budoucna vizi změnit standard ředitelské pozice. Práce v týmu Ředitele naživo je příležitostí stát se spolutvůrcem této změny.
Co potřebujeme:
-
Aktivní navazování nových a rozvoj stávajících partnerství se základními a středními školami pro zajištění hladkého fungování praxí účastníků programu.
-
Zajištění dostatku partnerských škol, koučů a mentorů.
-
Organizace samotných exkurzí, stáží, individuální podpory a svépomocných skupin v rámci programu (za administrativní podpory ostatních členů týmu).
-
Vyhodnocování přínosu praxí (ve spolupráci s evaluačním týmem).
-
Kontinuální rozvoj koncepce praxí.
-
Spolupráce s ostatními kolegy v týmu Ředitele naživo na tvorbě širší koncepce celého programu a ad hoc zadáních.
Co od tebe očekáváme:
-
V první řadě jednoznačný soulad s vizí a hodnotami naší organizace (viz principy na https://www.ucitelnazivo.cz/o-nas).
-
Týmovost.
-
Dobré organizační schopnosti, schopnost dotahovat věci do konce.
-
Touha neustále hledat lepší řešení než to stávající (i když funkční).
-
Příjemné a reprezentativní vystupování.
-
Samostatnost a proaktivní přístup.
-
Orientaci v tématu vzdělávání a školství a zájem o něj.
-
Flexibilitu pracovat v rychle se měnícím kontextu.
-
Nebát se zeptat a říct si o to, co potřebuji k naplnění cílů.
Co nabízíme:
-
Být u změny českého vzdělávacího systému.
-
Prostor pro realizaci vlastních nápadů, prostor přispět tím nejlepším ze sebe.
-
Prostor hodně se učit a objevovat.
-
Finanční ohodnocení odpovídající požadovaným dovednostem a zkušenostem.
-
Nové rekonstruované kanceláře ve Vršovicích.
-
Flexibilní pracovní doba a home-office.
-
Práci v Praze na 0,6 - 0,8 úvazek.
-
Zaměstnání na HPP.
-
Nástup možný IHNED.
Jak se přihlásit:
- Pomocí tohoto formuláře nám prosím pošlete svůj životopis a krátký motivační dopis.
- Motivační dopis by měl obsahovat odpovědi na tyto otázky:
- Jaké jsou Vaše motivace zapojit se do našeho týmu?
- Jaké jsou Vaše zkušenosti relevantní k pracovní pozici?
Podklady pro výběrové řízení přijímáme do 15. listopadu 2021.
Případné dotazy ohledně výběrového řízení prosím směřujte na nabor@ucitelnazivo.cz
Zasláním výše zmíněných pokladů berete na vědomí jejich uchování po dobu trvání výběrového řízení.